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    业文化/Survey

    三大纪律:

    一、懂得服从----有规则的组织才能打胜仗,守规矩的人才有成功的机会

    1. 规则是现代文明的标志-------红绿灯和斑马线是用来服从和遵守的,而不是用来谈判的

    2. 决策前群策群力,决定后百分之百服从-----将军之路从服从开始

    3. 明确位置,完成任务-----知道该干什么、怎么干、干到什么标准

    二、结果说话----有结果就是有能力,没结果就是没能力

    1. 茶壶里煮饺子-----倒不出来的就不是饺子

    2. 行动创造结果-----有行动有结果,没行动就没结果

    3. 行百里者半九十----90%的失败在于没有坚持到底

    三、公私分明------不侵占公司财物,不损害公司利益

    1. 会干事,更要手脚干净地做事-----不动钱,不动物,不动人

    2. 不用上班时间做私事-----做事有原则,做人有底线

    八项注意:

    一:坚守岗位-----按本色做人,按角色做事

    1. 意愿比能力重要-----工作不是你喜欢不喜欢,而是必须要做好的事

    2. 才华是干出来的-----想干事、能干事、干成事、善共事、干好事

    3. 认同组织------把自己变成组织需要的人

    二、认真做事-----我们实在没什么大本事,只有认真做事的精神

    1.世界上最怕“认真”二字----我们实在没有大的本事,只有认真做事的精神

    2.忠于职守-----做正确的事、用正确的态度做事、用正确的方法做事

    3.从小事做起----做不好小事,就做不好大事

    三、承担责任-----任务面前承担起来,关键时刻能站出来

    1.内向思维-----承担责任首先就要对自己负责

    2.关键时刻要能站出来------组织需要能解决问题的人

    3.承担责任“三步法”------做出承诺、锁定任务、结果说话

    四、精神饱满-----满怀激情是事业成功的先决条件

    1.不抱怨----学会闭嘴,远离是非

    2.满怀激情-----心态决定行动,行动决定结果

    3.做愉快的事,愉快地去做事-----我们做的可能不是自己喜欢的事情,但我们可以以愉快的心情去做事

    五、团结互助-----搞五湖四海,不搞团团伙伙

    1.五湖四海-----一切从全局利益出发

    2.不争功不诿过-----与同事分享荣誉,让自己承担更多的责任

    3.把“我”变成“我们”------不是自己能干,而是和大家一起干

    六、维护荣誉-------在职一座山,离职一座碑

    1.为荣誉而战-----人是要有一点儿精神的

    2.先开枪后瞄准-----人生的失败常常在于胆怯

    3.有能力有品德-----具有职业操守,做合格的组织成员

    七、遵守契约-----当老实人、说老实话、办老实事

    1.契约精神-----诚信是立足之本

    2.忠恕行事-----只有“傻子”才容易成功

    八、不断学习------不仅要和组织同步,而且要不断进步

    1.善于总结----成绩是总结出来的

    2.“不二过”------失败也是财富,而且更宝贵

    3.边干边学-------把别人的经验变成自己的财富